1、案例一:A教师试讲,内容是耐久跑。在准备部分的徒手操中,教师每节操都喊4个8拍,而在四列横队变为圆时,教师没下任何口令。分析与思考:在准备活动的徒手操中,教师喊4个8拍的口令,在现实课堂中教师必须这样做,但试讲时就不妥当,一则时间有限,二则这样喊口令单调,容易引起评委和观摩教师的反感。
2、体育教师面试良好心态的技巧:(1)要树立自信心求职面试要敢于推销自己。自信是自我推销的前提,一个人如果没有自信心,就不可能成功地推销自己。与人交往中的胆怯心理、紧张情绪,大都因为缺乏自信。实际上,并不是自己不行,而是自卑心理作怪。因此要战胜自卑感,增强自信心。
3、教师招聘面试试讲法则 重难点突出,做到有的放矢一节课中各部分内容大致需要多长时间,应心中有数,重点和难点需要的时间要长些,讲的力度要深些,切忌主次不分,重点不清。时间分配要讲究科学,前松后紧或前紧后松都会影响教学效果。
4、试讲时保持镇定,声音清晰,衣着得体,时间控制在10分钟左右为宜。如果需要板书,注意简洁明了。答辩环节占总成绩的50%,考官可能提问课程理论、教学方法和基本情况等问题。记住,说课时应关注教师角度,如何教授而非详细讲解教材。最后,面试结束后,别忘记关注和学习更多相关信息,但请勿在此文中进行互动。
围绕 教育学、心理学、教师道德规范、教师法 命题的。主要有选择20分、判断10分、简答30分、材料分析40分四方面组成,总分100分。 第一部分是笔试,就是以上的内容。
青岛教师招聘考试内容主要分三种:第一种:学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法 、教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。(最为常见)第二种:学科专业知识和公共基础知识。
您好,只有音体美和幼教的老师面试时需要技能测试,测试的是相关专业,例如:唱歌、弹琴、画画、展示动作等。
青岛市教师考录笔试主要考教育学和教育心理学,在笔试时,所有专业的卷子都是一样的,都考教育学和教育心理学。不指定教材。没有专业差异。题型有单选、多选、判断、案例分析、写作、论述、简各区市从中会选择几个题型。考得比较灵活,运用理论解答问题,注重应用性。
公共基础知识包括了时事政治、法律、经济、管理、公文写作、省情省况、人文历史、科技知识等方面知识;学科专业知识是考生报考的相应学科领域的专业知识。比如,你报名语文老师的考试,你要考的学科专业知识就是语文专业知识。
笔试内容:笔试采用省统一招聘笔试试卷,只考一科,不指定教材。考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学知识和专业知识)两部分,分别占整个试题分数的30%和70%。为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线。面试内容:面试采取百分制计分。
篮球、排球、足球等。体育教师招聘实操考的范围相对较广,比如篮球、排球、足球等,篮球的三步上篮、变向运球等,排球的传、垫、发球,足球的传接球、运球、颠球等。
体育教学知识:考察考生对体育教学相关知识的掌握程度,包括体育教育学、运动生理学、运动心理学、体育教学理论等方面。体育教育管理能力:考察考生在体育教育管理方面的能力,包括学校体育教育管理、学生体育健康管理、体育设施管理等方面。
一)命题创作(50%)根据现场所提供的文本资料,完成一幅素描或色彩的命题创作作品。除画纸(8开素描纸、水彩纸、水粉纸)、画架、画板外,颜料、画笔、铅笔或炭笔等作画工具材料自备。时间为60分钟。
小学阶段的主要科目就是语文和数学。这两门功课,在小学生的课程表中,占比也比较重。因此,每年各地小学招聘的语文、数学老师都特别多。正是因为小学招聘语文、数学老师特别多,每年报名参加这两种教师招聘考试的考生,也特别多,推高了语文、数学老师招聘的竞争难度。
报考美术、音乐、体育、学前教育的考生,面试以实操形式进行,实操测试内容为岗位对应的专业知识和素养技能。(2)报考“三支一扶”基层服务教师特设岗位及党史和国防教育辅导员职位的考生,面试形式为结构化面试,主要考核考生的语言表达、逻辑思维、组织协调和人际沟通等综合能力。
面试形式和内容。报考美术、音乐、体育三个岗位的面试形式为实操技能测试,测试内容和时间另行通知。除上述三个岗位外,其他岗位的面试形式统一采取结构化面试。面试内容主要是面向招聘岗位,测试报考者的专业知识、教育教学能力、表达能力、分析能力、言行、举止、岗位匹配度等方面综合素质。
田径(25%)。主要考查跑、跳、投辅助练习及基本技术。测试前,统一从以上设置的四项辅助练习及基本技术中随机抽定一项。2)体操(25%)。主要考查原地和行进间队列、第九套广播体操、技巧及支撑跳跃基本教材。测试前,统一从以上四项基本教材中随机抽定一项。3)球类(25%)。
一般情况为教育学,心理学,加专业知识。有的地方是教育心理学加专业知识。专业知识就是 学校体育学,生理学,解剖学,足球,篮球,田径。
围绕 教育学、心理学、教师道德规范、教师法 命题的。主要有选择20分、判断10分、简答30分、材料分析40分四方面组成,总分100分。 第一部分是笔试,就是以上的内容。
教育学。教育心理学。心理学。体育相关专业知识(专业知识因地制宜)。面试内容:说课。答辩。技能测试(跑,跳等体育内容)。
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